|
İşbu Gizlilik Sözleşmesi (”Sözleşme”);
(1) TÜRK TELEKOMÜNİKASYON A.Ş. (‘‘TT’’)
Turgut Özal Bulvarı No:16 Aydınlıkevler/Ankara
(2) TT MOBİL İLETİŞİM HİZMETLERİ A.Ş. (“TT MOBİL”)
Gayrettepe Mah. Yıldız Posta Caddesi No:40 Bodrum Kat, Oda No:13 34349
Beşiktaş/İstanbul
(3) TTNET A.Ş. (‘‘TTNET’’)
Gayrettepe Mahallesi Vefa Bayırı Sokak No:2 Kat:3 Beşiktaş/İstanbul
(burada sayılan şirketlerin her biri ayrı ayrı ve hepsi birlikte ‘‘Türk
Telekom Grubu’’ olarak anılacaktır.)
-ile-
……………… (“ŞİRKET”)
………………….
arasında akdedilmiştir.
Türk Telekom Grubu ve ŞİRKET bundan sonra tek tek “Taraf” ve
birlikte “Taraflar” olarak anılabilecektir.
1. TANIMLAR
İşbu Sözleşmede aşağıdaki ifadeler aşağıda yazılı olan anlamlara gelir:
"Amaç" Taraflar arasında kurulan ve/veya kurulacak olan herhangi
bir iş münasebeti tesis edilmesiyle ilgili veya tesisinden sonra yapılan her
türlü görüşme, bilgi paylaşımı anlamına gelir.
"Gizli Bilgiler" Amaç ile ilgili olarak diğer Taraf’a, işbu
Sözleşme’nin imza tarihinden önce ya da sonra, (yazılı, sözlü, kâğıt, disket
veya diğer ortamda ya da başka bir araçla) ifşa ettiği veya diğer tarafın
erişebilir durumda olduğu ve/veya öğrendiği know-how, tasarım hakları,
yazılımları, kaynak kodları da dahil ancak bunlarla sınırlı olmamak üzere ve
erişilebilir hale getirilen, kendilerine, abonelerine, kullanıcılarına veya
diğer üçüncü kişilere ait her türlü bilgi ve veri anlamına gelir.
Aşağıdaki belirtilenler hariç tüm bilgi ve veriler Gizli Bilgi kabul edilecektir;
(i) İşbu Sözleşme’nin ihlali söz konusu olmadan ifşa tarihinde
kamu tarafından bilinen bilgi veya veriler,
(ii) Bilgileri alan Taraf’ın herhangi bir ihlalde
bulunmadan ifşa eden Taraf karşısında gizlilik ya da kullanmama yükümlülüğü
bulunmayan başka bir kaynaktan aldığı ya da temin ettiği bilgi veya veriler.
“Kişisel Veri” Kimliği belirli veya belirlenebilir gerçek kişiye
ilişkin her türlü bilgi anlamına gelir.
“KVKK” 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’nu ifade
eder.
“EHK” 5890 sayılı Elektronik Haberleşme Kanunu’nu ifade eder.
“Kurul” Kişisel Verileri Koruma Kurulu’nu ifade eder.
“İş İlişkisi” Şirket ile Türk Telekom Grubu arasında oluşan
ticari ve akdi ilişkiyi ifade eder.
“Veri İşleme” Bilgilerin kısmen veya tamamen, otomatik olan ya
da herhangi bir veri kayıt sisteminin parçası olmak kaydıyla otomatik olmayan
yollarla elde edilmesi, kaydedilmesi, depolanması, muhafaza edilmesi,
değiştirilmesi, yeniden düzenlenmesi, açıklanması, aktarılması, devralınması,
elde edilebilir hâle getirilmesi, sınıflandırılması ya da kullanılmasının
engellenmesi gibi veriler üzerinde gerçekleştirilen her türlü işlem anlamına
gelmektedir.
“Temsilciler” Şirket ile Türk Telekom Grubu arasındaki iş
ilişkisi dahilinde Gizli Bilgi’yi öğrenmek durumunda olançalışanlar, yönetim
kurulu üyeleri veya şirket müdürlerini ifade eder.
2. SÖZLEŞME’NİN KONUSU
İşbu Sözleşme’nin konusu, Taraflar arasında kurulmuş ve/veya kurulacak olan iş
ilişkisi gereğince ve bu iş ilişkisinin amaçlarını gerçekleştirmek için,
birbirleri ile paylaştıkları ve/veya tarafların her hangi bir şekilde erişebilir
durumda olduğu, öğrendiği Gizli Bilgi’nin taraflarca gizli tutulmasına,
korunmasına ve üçüncü kişilere ifşa edilmemesine ilişkin hüküm ve şartların
düzenlenmesidir.
3. GİZLİ BİLGİ’LERİN KORUNMASI
Taraflar; iş ilişkilerinin gerektirdiği ölçüde Gizli
Bilgiler’ini birbirlerine açıklayabileceklerdir. Taraflardan her biri diğer
tarafça kendisine açıklanan Gizli Bilgiler’in eksik ya da hatalı olmasından
sorumlu tutulamayacağını kabul ve taahhüt eder. Taraflar Gizli Bilgi’lerin
korunması amacıyla aşağıdaki yükümlülükler çerçevesinde hareket etmeyi taahhüt
eder:
(a) Gizli Bilgileri gizli tutacak, sadece Amaç için kullanacak
Amacın
gerektirdiği ölçü, kapsam ve dönem dışında ve her ne surette olur ise olsun
diğer Taraf’a zarar verecek ölçüde veya diğer Taraf üzerinden ticari avantaj
sağlamak üzere işlemeyecektir;
(b) Amaç için makul ölçüde gerekli olan her türlü kopyalama,
çoğaltma ya da
yazıya aktarımın dışında ve ifşa eden Taraf’ın mülkiyetinde kalması
şartıyla, Gizli Bilgilerin hiç bir bölümünü kopyalamayacak ya da
çoğaltmayacaktır;
(c) Diğer tarafın temsilcilerinin erişimlerine sunulmasını
engellemeyecek ve bu
şekilde sonuçlanabilecek sair davranışlardan kaçınacaktır;
(d) Gizli Bilgiler’i, Amaç için gizli bilgileri bilmesi gereken
çalışanları,
yöneticileri, danışmanları, müşteri hizmetleri ve altyüklenicilerine
bildirecek ve onların da gizlilik taahhüdü altında çalışmalarını sağlayacak,
bunların dışında, aşağıda yer alan paragraf (g) hariç olmak üzere, herhangi
bir şahsa kısmen veya tamamen ifşa etmeyecektir,
(e) Gizli Bilgiler’e makul bir seviyeden daha az olmamak üzere
kendi gizli
bilgilerini koruduğu ölçüde koruma sağlayacak ve TS ISO/IEC 27001 ve/veya
ISO/IEC 27001 standartlarında veya güncel ISO güvenlik standartlarında
güvenlik önlemleri alacak ve gereken özeni gösterecekler, diğer Taraf’a ait
Gizli Bilgiler’in kullanımında, abone/müşteri bilgilerini gizleme/maskeleme
ya da kayıt yöntemiyle ya da herhangi bir şekilde görüntülemeyecek ve/veya
listelemeyecektir;
(f) Üçüncü kişilere ait bilgilerin işlenmesi ihtiyacının doğması
halinde, Gizli
Bilgi’yi alan Taraf ile ifşa eden Taraf arasında KVKK, EHK ve ikincil
mevzuatların gizliliğinin korunması ve kişisel verilerin işlenmesi
hakkındaki hükümleri dahilinde “Veri İşleme Protokolü” yapılacak ve
Taraflar, bu protokole uygun olarak yükümlülüklerini yerine
getireceklerdir.
(g) Abonelerin ve/veya müşterilerin kendi kişiler verilerinin
işlenmesine
yönelik yazılı onayı olsa bile diğer Taraf’a veya abonelerine ve/veya
müşterilerine ait Gizli Bilgiler kullanılmayacaktır.
(h) Bilgi Alan, EHK’nin Kişisel Bilgilerin Gizliliğine dair 51.
Maddesi,
Elektronik Haberleşme Sektöründe Kişisel Verilerin İşlenmesi ve Gizliliğin
Korunmasına İlişkin Yönetmelik ve KVKK’nın kişisel verilerin işlenmesine
ilişkin getirilen düzenlemeleri ile ilgili diğer mevzuat hükümlerine uymakla
yükümlü olduğunu, iş bu düzenlemelerin hükümleri uyarınca; her türlü
abone/müşteri bilgisi ve kişisel verinin, Gizli Bilgi olduğunu, bu bilgi ve
verileri sözleşme sırasında ve sonrasında süresiz olarak özel ve gizli
tutmayı, bunu bir sır saklama yükümlülüğü olarak addetmeyi, hiçbir şekilde
onay almadan kullanmayacağını, işlemeyeceğini, aktarmayacağını tüm
çalışanlarını bu konuda uyaracağını ve bu yönde tüm güvenlik önlemlerini
asgari oranda alacağını, üçüncü bir kişi ye ifşasını önlemek için gerekli
her türlü tedbirleri almayı ve gerekli özeni göstermeyi bu bilgiye kendisi
sayesinde ulaşan bağlantılı/bağlantısız tüm çalışanlarının/iş
ortaklarının/danışmalarının/alt işverenlerinin ve ilgililerin işbu madde
kapsamına aykırı hareketleri nedeniyle meydana gelecek her türlü zarardan
müşterek ve müteselsil sorumlu olacağını kabul, beyan ve taahhüt etmektedir.
(i) Herhangi bir yasa veya hükümet mercii yahut yetkili
merciinin, bilgileri
alan Taraf’ın Gizli Bilgiler’den herhangi birini ifşa etmesini talep etmesi
durumunda, bilgileri alan Taraf derhal ifşa eden Taraf’a bu talebi veya emri
bildirerek, ifşa eden Taraf’ın, bu talep ve şartın tümüne veya bir kısmına
karşı korunma yolu aramasını mümkün kılacaktır. İfşa eden Taraf’ın bir
korunma yolu bulamaması durumunda, bilgileri alan Taraf, Gizli Bilgiler’in
yalnızca yasal olarak ifşa edilmesi zorunlu kısmını ifşa edecektir.
(j) Gizli Bilgiler’i alan Taraf bu Sözleşme’de belirtilen
durumlar haricinde
Gizli Bilgiler’in açıklandığını veya kullanıldığını öğrenmesi üzerine derhal
ifşa eden Taraf’a bildirimde bulunacak ve sözü edilen açıklama veya kullanım
sonucu ifşa eden Taraf’ın mevzuat ve sözleşmeden kaynaklanan hakları saklı
kalmak kaydıyla ifşa eden Taraf tarafından talep edilecek önlemleri
alacaktır.
(k) Bilgileri alan Taraf, bu Sözleşme’yi ihlal etmesi nedeniyle
üçüncü kişi
ve/veya kurumlara ve/veya dava ve kovuşturmaya karşı ifşa eden Taraf’ı azade
tutmayı, ifşa eden Taraf’ın üçüncü kişi veya kurumlara ödemek zorunda
kalacağı cezai şart, para cezası, (masraf ve giderler dahil olmak üzere)
tazminat da dahil ancak bunlarla sınırlı olmamak üzere uğramış olduğu her
türlü zararını tazmin edecektir.
(l) Taraflar arasında teati edilen belgeler, herhangi bir
şekilde üçüncü bir
tarafça, ifşa eden Taraf’ın ve kişisel bilgileri kullanılan 3. kişilerin
yazılı onayı olmadan, herhangi bir uygulama için kullanılamaz. Taraflar,
mevzuat gereği silinmesi veya imha edilmesi gereken Gizli Bilgi olarak
nitelenen diğer Taraf’ın eriştiği bilgileri mevzuata uygun olarak süresi
içinde ve gerekli yöntemle silecek veya imha edecektir.
(m) Türk Telekom Grubu’nun işbu Sözleşme kapsamında edinmiş
olduğu Gizli
Bilgileri hissedarları ve/veya hissedarlarının ortakları ve/veya iştirakleri
ve/veya bağlı grup şirketleri ve/veya hissedarlarının pay sahibi olduğu
iştirakler ve/veya grup şirketleri ile paylaşması işbu Sözleşme kapsamındaki
taahhüdüne aykırılık olarak kabul edilemez.
4. TARAFLAR’A AİT GİZLİ BİLGİ’NİN KİŞİSEL VERİ İÇERMESİ
HALİNDE
(a) Taraflar, KVKK ile sair mevzuat ile çıkarılan ve/veya
çıkarılacak diğer
düzenlemeler (hepsi birlikte “Mevzuat”) ve Kurul kararları başta olmak
üzere, kişisel verilerin korunması ile ilgili yürürlükte bulunan tüm
düzenlemelere, usul ve esaslara uygun şekilde işleyeceklerini kabul, beyan
ve taahhüt etmektedirler.
(b) Taraflar personelinin, alt çalışanlarının ve kendisine bağlı
olarak çalışan
diğer kişilerin gizli bilgilere ve kişisel verilere erişim ve işleme
yetkilerini kişisel verilere ilişkin mevzuata uygun olarak tanımlayacağını;
personelinin, alt çalışanlarının ve kendisine bağlı olarak çalışan diğer
kişilerin tanımlanan erişim yetkilerini kullanarak erişilen bilgileri ve
erişim için kullandığı şifreleri/metotları hiç kimse ile paylaşmamasını
sağlayacağını; personeline, alt çalışanlarına ve kendisine bağlı olarak
çalışan diğer kişilere KVKK ve ilgili mevzuatta belirtilen yükümlülükleri
kapsamında bilgilendirme yapacağını, bu Sözleşme’nin imzasından sonra işten
ayrılmış olsalar dahi personelinin, alt çalışanlarının ve kendisine bağlı
olarak çalışan diğer kişilerin işbu Sözleşme’de belirtilen yükümlülüklere
aykırı davranmayacaklarını ve böyle davranmaları halinde idari para cezaları
dâhil ve fakat bununla sınırlı olmamak üzere doğacak her türlü menfi ve
müspet zarardan doğrudan sorumlu olacağını kabul ve beyan etmektedirler.
(c) Taraflar, üzerinde işleme faaliyeti gerçekleştirdikleri ve
diğer tarafça
kendileriyle paylaşılmış kişisel veriler hakkında, söz konusu verilerin
sahibi olan gerçek kişiler tarafından (“İlgili Kişi”), KVKK’nın 11.maddesi
kapsamındaki haklarına yönelik başvuruda bulunulması halinde, kendilerine
yapılan başvuruları en kısa sürede, yazılı olarak diğer tarafa
bildireceklerdir.
(d) Bu verilerin güvenliğini sağlamaya yönelik güncel teknoloji
ile uyumluluk
arz eden ve Kurul tarafından belirlenen gerekli idari ve teknik tedbirleri
alacaklarını, bu verilerin güvenliği bakımından oluşabilecek tüm güvenlik
açığı, siber saldırı ve veri sızıntısı hallerinde, derhal yazılı olarak
birbirlerine bildirimde bulunacaklarını kabul ve taahhüt etmektedirler.
(e) Bu verilerin herhangi bir sebeple bozulması, tahrif edilmesi
veya yok olması
halinde, bu durumların nasıl ve ne zaman gerçekleştiği ile meydana
gelebileceği öngörülen zararlara yönelik bir olay raporu hazırlayarak en
kısa sürede birbirlerine iletmekle yükümlüdürler.
(f) Taraflardan her biri, Sözleşme kapsamında işledikleri
kişisel veriler
bakımından Kurul denetimine tabi olduklarını kabul ve beyan etmektedirler.
Taraflar, söz konusu denetim hakkını iş akışlarını etkilememek kaydıyla
bizzat veya üçüncü bir kişi eliyle kullanabilecektir. Söz konusu denetimler
neticesinde Taraflardan birinin kişisel verilere ilişkin yükümlülüklerine
aykırı davrandığının tespit edilmesi halinde, ilgili denetim masrafları,
yükümlülüklerine aykırı davranan Tarafça üstlenilecektir.
(g) Taraflar işbu Sözleşme’de yer alan düzenlemelere ve KVKK ve
ilgili mevzuat
başta olmak üzere Türk Hukukuna aykırı davranması halinde, idari para
cezaları da dâhil olmak ve fakat bununla sınırlı olmamak üzere her türlü
menfi ve müspet zararını ilk yazılı talep üzerine nakden ve defaten tazmin
edecektir.
(h) Taraflar arasında işbu Sözleşme’nin yürürlük süresi ve sona
ermesinden sonra
KVKK ve ilgili mevzuattan doğan yükümlülükleri devam edecektir. Taraflar
kendilerine iletilen her türlü bilgi ve belgeye ilişkin talebini, talebin
iletildiği tarihten itibaren 5 gün içinde karşılamayı kabul ve beyan eder.
5. GİZLİ BİLGİLER’İN İADESİ
Taraflar’dan her biri:
(a) Amaç yerine getirildikten ya da diğer Taraf’ça bu yönde bir
istekte
bulunulduktan sonra bir ay içinde, diğer Taraf’ın Gizli Bilgiler’ini içeren
belge ve materyalleri ve bunların tüm maddi parçalarını (ve kopyalarını)
diğer Taraf’a iade edecek ve işbu bendin hükümlerini yerine getirmiş
olduğunu diğer Taraf’a yazılı olarak teyit edecektir (Amaç yerine getirilmiş
ve belgeler ve materyaller yukarıda belirtilen şekilde iade edilmiş olsa
dahi, bilgi alan Taraf’ın işbu Sözleşme kapsamında Gizli Bilgiler'in
korunmasına matuf yükümlülükleri devam edecektir).
ve
(b) Taraflar, diğer Taraf'tan edindiği takdirde ve uhdesinde
bulunan Gizli
Bilgiler arasında yer alan ve ilgili mevzuat uyarınca silinmesi gereken
verileri, ilgili mevzuatta belirtilen süre ve yöntemler dahilinde
silmeyi/imha etmeyi, diğer Taraf’ça talep edilmesi halinde imhaya ilişkin
kayıtları iletmeyi kabul eder.
(c) Taraflar, diğer Taraf’tan edindiği Kişisel Verileri yalnızca
İş İlişkisi
kapsamında zorunlu olduğu ölçüde kullanacağını ve Kişisel Verilerin
işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkmasını takiben yasal
zorunluluk arz eden durumlar hariç olmak üzere sileceğini, yok edeceğini
veya anonimleştireceğini kabul ve beyan eder.
6. BİLDİRİMLER
Taraflar yukarıda belirtilen adreslerini tebligat adresleri olarak kabul
etmişlerdir. Adres değişiklikleri usulüne uygun şekilde karşı Taraf’a tebliğ
edilmedikçe en son bildirilen adrese yapılacak tebliğ ilgili Taraf’a yapılmış
sayılır. İşbu Sözleşme muvacehesinde her türlü bildirim yazılı olarak
yapılacaktır.
7. SÜRE
İşbu Sözleşme, imzalandığı tarihte yürürlüğe girer ve Taraflar arasındaki İş
İlişkisi’nin sonlanmasından itibaren 15 (onbeş) yıl süre ile yürürlükte kalır.
Taraflar’ın yazılı mutabakatı ile sona erdirilmesi halinde dahi, Taraflar’ın,
sona erme tarihinden önce ifşa ettikleri Gizli Bilgiler’in kullanımına ve
korunmasına ilişkin işbu Sözleşme’de yer alan yükümlülükleri devam edecektir.
İşbu Sözleşmeden doğan ya da buradaki herhangi bir hak ve yükümlülükler, diğer
tarafın yazılı onayı olmaksızın tamamen ya da kısmen devir veya temlik edilemez.
İşbu Sözleşme’nin sona ermesi halinde, erişim izni olan kişilerin yaptığı bütün
işlemler, erişim kayıtları, tarih ve zaman bilgisini de içerecek şekilde bilgi
girişi ve değişiklikleri ilgili mevzuatta belirlenen süre için tutulacaktır.
8.TAAHHÜT OLUŞTURMAMA
İşbu Sözleşme’deki hiçbir hüküm Taraflar’ı bir başka Sözleşme yapma yükümlülüğü
altına sokmamaktadır.
Taraflar’dan her biri Gizli Bilgiler üzerindeki tüm haklarını saklı
tutar. Taraflar arasında tam ve nihai bir anlaşma müzakere edilip, üzerinde
mutabakata varılıp, imzalanıp gönderilinceye kadar Taraflar işbu Sözleşme’de
açıkça anlaşılan hükümler hariç aralarındaki iş münasebetine dair hiçbir hukuki
yükümlülük altında olmayacaklardır.
9. SÖZLEŞME’NİN BÜTÜNÜ, UYGULANACAK HUKUK VE YARGI YETKİSİ
İşbu Sözleşme Taraflar arasındaki Gizli Bilgiler ile ilgili anlaşmanın bütününü
teşkil eder ve bu konuyla ilgili daha önceki her türlü sözleşme, mutabakat ve
taahhüdü hükümsüz kılar. İşbu Sözleşme sadece Taraflar’ın yazılı anlaşmasıyla
değiştirilebilir. İşbu Sözleşme’nin yorumlanması, uygulanması ve sonuçları her
bakımdan Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına tabidir ve Taraflar İstanbul (Çağlayan)
Mahkeme ve İcra Müdürlükleri’nin münhasır yargı yetkisini kabul eder.
BU HUSUSLARI TEYİDEN, işbu Sözleşme Taraflar namına yetkili temsilcilerince, 2
(iki) nüsha olarak, ......../....../....... tarihinde yürürlüğe girmek üzere
……………….. tarihinde imza edilmiştir.
TT MOBİL İLETİŞİM HİZMETLERİ
A.Ş.
……………
İsim : Tahsin Kaplan
İsim:
Unvan : Hukuk ve Regülasyon
Unvan:
Genel
Müdür Yardımcısı
Yetkili imza :
Yetkili
imza:
TÜRK TELEKOMÜNİKASYON A.Ş.
İsim : Tahsin Kaplan
Unvan : Hukuk ve Regülasyon Genel
Müdür Yardımcısı
Yetkili imza :
TTNET A.Ş.
İsim : Tahsin Kaplan
Unvan : Hukuk ve Regülasyon Genel
Müdür Yardımcısı
Yetkili imza :
|